Publié par fmezghich le 17 Juin 2013 - 14:00
Dans une première partie, nous avons proposé une check list pour vérifier si le candidat débutant a une bonne forme de CV. Nous enchainons avec une deuxième check list pour valider le contenu. Nous rappelons que nous avons divisé le CV en 8 parties : "En-tête", "Cursus Académique", "Expérience professionnelle", "Expérience pratique", "Compétences techniques", "Langues", "Expérience extra-professionnelle" et "Centres d’intérêt".
Publié par fmezghich le 15 Janvier 2013 - 12:18
Un CV est la première étape d’évaluation d’une candidature ; un recruteur accorde en moyenne 30 secondes à la lecture d’un CV et c’est suite à cela qu’il décide d’inviter ou non le candidat à un entretien généralement. Alors, si vous êtes à la recherche d'un stage ou d’un emploi en tant que débutant mais sans succès, c'est que vous devriez, probablement, revoir votre CV avant de l'envoyer de nouveau aux recruteurs.
Publié par fmezghich le 25 Décembre 2012 - 17:16
Les tests en ligne (ou encore les Quizz) représentent une étape importante dans le processus de recrutement de IP-TECH
L’objectif de cet article est de répondre aux questions les plus répandues sur cette étape de l’évaluation.
Publié par fmezghich le 19 Septembre 2012 - 17:45
Quand nous recevons un candidat en entrevue, nous prêtons attention au non verbal : Sa poignée de main, son apparence, son regard et son attitude (enthousiasme pour le poste) sont tous des éléments que nous prenons en compte. Par contre, parfois, même si le candidat se présente bien et répond de façon adéquate aux questions, l’expérience peut entrer en compte pour certains postes et c’est ce qui, souvent, peut faire pencher la balance entre deux excellents candidats ...
Publié par fmezghich le 03 Septembre 2012 - 10:49
L’ingénieur est une personne hautement qualifiée pour résoudre n’importe quel type de problème dans son domaine, même sans maîtrise des outils techniques adéquats pour le faire. Ainsi, la rapidité, la réflexion, la sociabilité, l’esprit du groupe, la précision et l’optimisation sont des qualités qui différencient l’ingénieur de n’importe quel autre technicien (au sens large du mot). Et l’élève-ingénieur ? Il faut bien se préparer avant la vie professionnelle, non seulement techniquement, mais aussi socialement, en apprenant à vivre aujourd’hui dans son école, comme demain au sein de l’entreprise qui l’embauchera.
Publié par fbelhadjali le 12 Septembre 2008 - 16:30
Peut-on réussir un projet qui démarre sans spécifications détaillées ?
Et quand il s’agit de l’offshore ?
